Le programme handicap des écoles et des universités
  • Revisitez vos relations écoles sous l’angle du handicap pour travailler de façon innovante des canaux de recrutement non optimisés.
  • Valorisez l’engagement de l’entreprise sur le handicap : communication et marque employeur.
  • Cartographiez les acteurs clés du handicap dans l’enseignement supérieur et tisser un lien durable.

Le programme 2015

  • 13 partenaires entreprises,
  • 90 référents handicap des écoles ou universités formés,
  • 2200 étudiants sensibilisés au handicap,
  • 60 chargés de relations écoles en entreprise formés,
  • 50 étudiants accompagnés vers l’emploi.
« Au-delà d’avoir appris énormément de choses sur la question du handicap lors de l’intervention de CED dans mon école, j’ai beaucoup aimé l’animation du consultant Hanploi & School, qui a fait participer tous les étudiants. Les conférences de sensibilisation au handicap nous permettent de découvrir ce qu'est vraiment le handicap, de casser l'image faussée qu'on peut en avoir et de comprendre l'importance du rôle de l'équipe et du manager pour une insertion réussie ».
Emeline, étudiante à Centrale Marseille
Le 1er certificat Management Handicap
  • Former les étudiants à la question du handicap en entreprise.
  • Changer le regard et les représentations des étudiants sur le handicap.
  • Permettre aux étudiants de valoriser leurs expériences autour du handicap et apporter une valeur ajoutée en tant que manager.

Cette formation est sanctionnée par un certificat ESC Grenoble/ CED, délivré par un jury pluridisciplinaire.

« Pour CED et GEM, il s’agit de contribuer de manière significative aux problèmes que rencontrent aujourd’hui les entreprises face au handicap. Les étudiants disposeront d’une formation valorisant leurs expériences autour du handicap. Ils apporteront une vraie valeur ajoutée en tant que manager et pourront même devenir de véritables relais de la politique handicap de leur entreprise. »

Laetitia Czapski, Chargée de la diversité et du handicap à l’ESC Grenoble